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售樓“女王”徐某。

售樓“女王”年終獎拿500萬

隨著新年的到來，各家公司的年終獎將陸續(xù)揭曉。

1月1日，據(jù)《青年時報》報道，綠城集團一置業(yè)顧問全年賣樓銷售額達3.99億元，成為綠城集團2013年度當仁不讓的“銷冠”，獲稅后獎金500萬元，這也是國內目前所公開的最高個人獎金。綠城一銷售人員向記者證實了這一消息。

報道顯示，綠城集團的這名“銷冠”徐某個人全年銷售額高達3.99億元，一年賣出的房子超過100套，成為綠城集團2013年度銷售“女王”。1月1 日，綠城一位營銷人員向記者證實了這一消息。這位銷售人員稱，被獎500萬元的置業(yè)顧問賣的基本上都是住宅，包括一些普通住宅和公寓、別墅等。

值得注意的是，這也是綠城集團第二次用500萬元重獎銷售冠軍，2013年初，同為綠城的另一名置業(yè)顧問年度銷售額高達6.95億元，同樣獲得稅后500萬元的獎勵。

多家市場機構調研數(shù)據(jù)顯示，今年房地產行業(yè)的年終獎較為樂觀。

據(jù)獵聘網(wǎng)和眾達樸信管理咨詢公司調研報告顯示，在年終獎收入排名前10位的行業(yè)里，房地產、金融和網(wǎng)絡三足鼎立。其中房地產行業(yè)占了2個，分別是房地產開發(fā)和房地產服務，前者年終獎均值為49329.69元，排名第二位;后者為38483.19元，排名第9位;排名第一的是金融界內的基金/證券/期貨 /投資行業(yè)。

同樣，科銳國際人力資源有限公司發(fā)布的《2013企業(yè)年終獎調研報告》顯示，72%的受訪地產企業(yè)將上調年終獎，連續(xù)兩年位居行業(yè)之首。

繼深圳一企業(yè)買10輛奔馳獎優(yōu)秀員工作為年終獎后，沈陽老板也開始籌劃拿什么作為年終獎能調動員工的積極性。上個月底，記者從沈陽一家金店了解到，沈陽一“土豪老板”豪擲百萬元購買百余根金條作為年終獎分發(fā)給員工。

沈陽中街一家金店銷售人員透露，幾天前，兩名顧客來到店里購買金條，一次性購買了包括20克、50克和100克三種規(guī)格的金條一百多根，“總價超過了一百萬元。”銷售人員說，本來店里貨不足，是提前預訂當天過來取走的。從購金人的交談中得知，這些金條是作為年終獎獎勵員工的，這令金店的員工都羨慕不已。

隨后，該店多名員工對該消息進行了證實，不過對于購買金條的細節(jié)及購金人的公司名稱，金店以“為客戶保密”為由拒絕透露。

記者在中街、太原街走訪時，多家金店證實，近期確實有不少企業(yè)購買金條用來給員工發(fā)放年終獎，“以單位名義購買的有兩種，一是作為禮品送給客戶，二是發(fā)給員工或者高管作為福利。”中街另一家金店銷售人員說，和往年相比，今年購買金條作為年終獎的明顯增多。“有些客戶直接就問哪種金條適合作為年終獎，讓我們推薦。”銷售人員說。

最近幾年，購買金條作為年終獎的在國內頻頻出現(xiàn)，其中北上廣深等一線城市居多，沈陽則比較少。

渾南一家科技企業(yè)負責人王先生表示，就目前企業(yè)的經(jīng)濟形勢來看，很多行業(yè)的盈利能力都比較差，比如制造業(yè)、加工業(yè)等，給員工高調發(fā)金條的可能性不大，而政府機關、事業(yè)單位更不可能，相對來說，新興及科技企業(yè)購買金條獎勵員工的可能性較大。

科技行業(yè)年終送車又送房

快到年底了，你的“年終獎”有著落了嗎?就在大家還在艷羨深圳某科技公司老板年終送出10輛奔馳的時候，上個月，重慶一家科技企業(yè)的員工也在微博上大曬其公司的年終獎：“今天公司剛出的放假通知，元旦放6天，春節(jié)放13天，還有幾十個人將免費游迪拜!幸福來得太突然了。”該公司行政副總裁張華輝坦言， “公司近300名員工，要想發(fā)出讓每個員工都滿意的年終獎不太現(xiàn)實，因此才用延長放假日期來彌補年終福利。”

這兩家企業(yè)的年終獎已經(jīng)讓網(wǎng)友們“羨慕嫉妒恨”了。還有更牛的企業(yè)，年終獎――發(fā)房子。上個月，有微博網(wǎng)友爆料，深圳再現(xiàn)“土豪”公司：年終獎5套房送優(yōu)秀員工!有圖有真相，在該網(wǎng)友上傳的一份該公司的通知上，記者看到，“又到了一年一度年會之際，感謝大家一年的辛苦，公司將在12月底舉辦年會。本年度，公司將以業(yè)績論英雄。通過業(yè)績考核和員工投票的方式，選出5名‘杰出貢獻員工’，‘杰出貢獻員工’將獲得一套房子作為獎勵。”

年終獎發(fā)房子的微博一出，頓時受到了網(wǎng)友們的圍觀。“一個年終獎直接擺脫房奴!太牛了。”“土豪，我們做朋友吧。”“年終獎是科技行業(yè)的世界。”網(wǎng)友們紛紛感嘆。